Συμφωνία στη ξενοδοχειακή βιομηχανία

Αγεφύρωτο παραμένει το χάσμα

Δεν τα βρίσκουν στην ξενοδοχειακή βιομηχανία

Λευκωσία: Ατελέσφορη παραμένει η διαπραγματευτική διαδικασία για άρση της εργατικής διαφοράς στην ξενοδοχειακή βιομηχανία. Μετά από μία και πλέον εβδομάδα εντατικής και πολύωρης διαπραγμάτευσης, υπό την αιγίδα της υπουργού Εργασίας, Ζέτας Αιμιλιανίδου, με το συνδικαλιστικό κίνημα ΣΕΚ και ΠΕΟ, και τους Συνδέσμους ξενοδόχων ΠΑΣΥΞΕ και ΣΤΕΚ, είναι προφανές ότι δεν υπάρχει έδαφος για γεφύρωση της διαφοράς και τα δεδομένα παραμένουν εξαιρετικά δύσκολα.

Η υπουργός Εργασίας προβληματίζεται για τους επόμενους χειρισμούς της, αλλά φαίνεται ότι σε αυτό το στάδιο, εκτιμά ότι δεν πρέπει να κηρύξει αδιέξοδο στη διαπραγμάτευση. Εξέλιξη που θα άνοιγε τον δρόμο στις συντεχνίες να προχωρήσουν σε υλοποίηση της απόφασής τους, για αιφνιδιαστικά μέτρα σε κατ’ επιλογή καταλύματα.

Πληροφορίες του «Φ»μας φέρουν την υπουργό Εργασίας να είναι αποφασισμένη να συνεχίσει τη διαπραγμάτευση και οι σκέψεις της είναι όπως, εντός των προσεχών ημερών, φέρει στο ίδιο τραπέζι τις διαπραγματευτικές ομάδες ξενοδόχων-συντεχνιών. Με την ελπίδα ότι κάποιο ενθαρρυντικό αποτέλεσμα θα προκύψει. Ως γνωστόν, όλο αυτό το διάστημα η διαπραγμάτευση διεξαγόταν εκ του σύνεγγυς. 

Σε αυτό το στάδιο, η επιλογή της υποβολής μεσολαβητικής πρότασης δεν είναι στο υπουργικό τραπέζι, καθώς η μεγάλη απόσταση που χωρίζει τις πλευρές προφανώς θα έχει ως αποτέλεσμα την απόρριψή της, από τη μία είτε και από τις δύο.

Πληροφορίες μας αναφέρουν ότι έντονες απόψεις διατηρούν και οι δύο πλευρές όσον αφορά στο ύψος του ποσοστού που θα χρεώνεται ο υπάλληλος για τις ζημιές (σπάσιμο σερβιτσιών). Η χρέωση ανέρχεται στο 17,5% και αφαιρείται από τη μονάδα που επωφελείται ένας υπάλληλος.

Το εν λόγω θέμα φαίνεται να συναρτάται και από τις δύο πλευρές με το ζήτημα της καταβολής μισθολογικών αυξήσεων. Στο μόνο που συμφωνούν ξενοδόχοι και συντεχνίες είναι ότι η επίλυση της διαφοράς πρέπει να είναι συνολική, δηλαδή να περιλαμβάνει την επαναφορά δικαιωμάτων, νομική ρύθμιση κάποιων όρων απασχόλησης και ανανέωση της σύμβασης.  

Χθες, η υπουργός Εργασίας είχε νέα συνάντηση με τις συντεχνίες ξενοδοχοϋπαλλήλων, κατά την οποία οι πλευρές φαίνεται να έδωσαν τις τελεσίδικες θέσεις τους. Η υπουργός Εργασίας παρουσιάστηκε φειδωλή στις δηλώσεις της, σημειώνοντας ότι «η προσπάθειά μας είναι να μην υπάρξουν προβλήματα στη βιομηχανία ενόψει της καλοκαιρινής περιόδου», ενώ διατύπωσε την εκτίμηση ότι «αν θα υπάρξει επίλυση θα επιτευχθεί πολύ σύντομα». 

Γράφει: Αντωνία Λαμπράκη - See more at: http://www.philenews.com/el-gr/oikonomia-kypros/146/300657/den-ta-vriskoun-stin-xenodocheiaki-viomichania#sthash.8w3py9FE.dpuf

Εντός της ημέρας η μεσολαβητική πρόταση

Κοινό έδαφος στην ξενοδοχειακή βιομηχανία

Λευκωσία: Τη μεσολαβητική της πρόταση για την ξενοδοχειακή βιομηχανία αναμένεται να επιδώσει γραπτώς εντός της ημέρας η Υπουργός Εργασίας Ζέτα Αιμιλιανίδου, ύστερα από τις συγκλίσεις που επιτεύχθηκαν σε μεγάλο βαθμό κατά τη διάρκεια μαραθώνιων διαβουλεύσεων που ξεκίνησαν χθες στις 5 το απόγευμα και έληξαν σήμερα στις 4 τα ξημερώματα. Οι διαβουλεύσεις μεταξύ της Υπουργού Εργασίας και εργατικών και εργοδοτικών οργανώσεων της ξενοδοχειακής βιομηχανίας που έγιναν σε ειδικά διαμορφωμένη αίθουσα στο Hilton Park, φαίνεται να καταλήγουν σε κοινό έδαφος που μπορεί να αποσοβήσει την εργατική κρίση στο σημαντικό αυτό κλάδο της κυπριακής οικονομίας. Ωστόσο, η όποια συμφωνία τελεί υπό την αίρεση της έγκρισής της στα συλλογικά όργανα των επιμέρους οργανώσεων. «Στις 4 τα χαράματα ξημέρωσε μια όμορφη μέρα για την εργατική ειρήνη. Την έφερε η υπευθυνότητα των Κοινωνικών Εταίρων και η επιμονή της Υπουργού Εργασίας, κας Ζέτας Αιμιλιανίδου», ανέφερε ο Γενικός Διευθυντής της Ομοσπονδίας Εργοδοτών και Βιομηχάνων (ΟΕΒ) Μιχάλης Αντωνίου. Όπως δήλωσε στο ΚΥΠΕ, ο κ. Αντωνίου «το γεγονός ότι φαίνεται να αποσοβείται η κρίση και να καταλήγουμε σε μια κατ` αρχήν κοινά αποδεκτή διευθέτηση σε ένα εξαιρετικά κρίσιμο τομέα της οικονομίας μας αποτιμάται ως απόλυτα θετικό». Όσον αφορά τη μεσολαβητική πρόταση, ο κ. Αντωνίου ανέφερε ότι θα την πάρουν στα συλλογικά σώματα των συνδέσμων των ξενοδόχων για να την εξετάσουν, αλλά η κατ` αρχήν αντίδρασή τους είναι προς την αποδοχή. Τα βασικά σημεία της συμφωνίας αφορούν επιστροφή μέρους των αποκοπών ωφελημάτων που έγιναν στη διάρκεια της κορύφωσης της κρίσης το 2013. Επίσης μειώνονται οι αποκοπές στο φιλοδώρημα. Ακόμα, αυξάνονται οι εκατέρωθεν εισφορές στο Ταμείο Προνοίας και μειώνονται οι αποκοπές για τα σπασίματα (ζημιές σε εύθραυστα αντικείμενα). Ο γενικός γραμματέας της ομοσπονδίας ξενοδοχοϋπαλλήλων της ΣΕΚ Μιλτιάδης Μιλτιάδους ανέφερε σε δήλωσή του στο ΚΥΠΕ ότι υπάρχει κατ' αρχήν συμφωνία,νοουμένου ότι θα εγκριθεί από τις γενικές συνελεύσεις των ξενοδοχοϋπαλλήλων που θα γίνουν σε όλες τις επαρχίες. «Πάντα σε μια πρόταση κάτι αφήνει πίσω και η μια και η άλλη πλευρά. Θεωρώ ότι μπορεί να βρεθεί λύση αλλά τον τελικό λόγο να τον έχει ο κόσμος», ανέφερε. Η εκτίμηση είναι ωστόσο, ότι «είμαστε κοντά σε λύση». Υπ. Εργασίας: Επήλθε εργατική ειρήνη  Για εργατική ειρήνη στην ξενοδοχειακή βιομηχανία κάνει λόγο το Υπουργείο Εργασίας, Πρόνοιας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων σε ανακοίνωση που εξέδωσε την Παρασκευή, αναφορικά με τη συμφωνία για τη συλλογική σύμβαση στην ξενοδοχειακή βιομηχανία. «Μετά από πολυήμερες διαβουλεύσεις και διαπραγματεύσεις για την ανανέωση της συλλογικής σύμβασης αναφορικά με την ξενοδοχειακή βιομηχανία, επήλθε η εργατική ειρήνη αφού οι εκπρόσωποι των εργοδοτικών οργανώσεων και των συντεχνιών αποδέχτηκαν τη διαμεσολαβητική πρόταση της Υπουργού Εργασίας, Πρόνοιας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων για γεφύρωση των διαφορών τους», αναφέρεται. Προστίθεται ότι «η υπεύθυνη στάση που επέδειξαν οι κοινωνικοί εταίροι άνοιξε το δρόμο για την ανανέωση της συλλογικής σύμβασης για τρία χρόνια, βάσει της οποίας ενισχύονται τα δικαιώματα των εργοδοτουμένων αλλά επίσης διατηρείται η ανταγωνιστικότητα του κλάδου της ξενοδοχειακής βιομηχανίας». Πηγή: philenews / ΚΥΠΕ - See more at: http://www.philenews.com/el-gr/oikonomia-kypros/146/301082/koino-edafos-stin-xenodocheiaki-viomichania#sthash.ibTL2p0Z.dpuf

Εκατέρωθεν υποχωρήσεις και κέρδη

Τριετή εργατική ειρήνη στην ξενοδοχειακή φέρνει η συμφωνία

- See more at: http://www.philenews.com/el-gr/oikonomia-kypros/146/301293/trieti-ergatiki-eirini-stin-xenodocheiaki-fernei-i-symfonia#sthash.7XDwxrbx.dpuf

Λευκωσία: Την καταρχήν αποδοχή της ηγεσίας των Συνδέσμων ξενοδόχων, ΣΤΕΚ και ΠΑΣΥΞΕ, και των συντεχνιών ξενοδοχοϋπαλλήλων, ΠΕΟ και ΣΕΚ, επί της πρότασής της, έχει από χθες η υπουργός Εργασίας, Ζέτα Αιμιλιανίδου. Η πρόταση αναμένεται ότι θα διασφαλίσει την εργατική ομαλότητα στη βιομηχανία για περίοδο τριών χρόνων, προβλέπεται η ανανέωση της συλλογικής σύμβασης με έναρξη ισχύος από την 1η Μαρτίου 2016 και λήξη την 31η Δεκεμβρίου 2018. Ειδικότερα, η πρόταση προβλέπει τις ακόλουθες ρυθμίσεις: - κατοχύρωση διά νομοθετικής ρύθμισης 15 γιορτών και αργιών (όπως ισχύει στα κέντρα αναψυχής) - σταδιακή αύξηση του πασχαλινού φιλοδωρήματος σε ποσοστό 15%, 20% και 20% για τα χρόνια 2016, 2017 και 2018, αντίστοιχα. Πρόκειται για αποκατάσταση δικαιώματος, αφού με την ειδική συμφωνία (που είχαν συνάψει οι πλευρές και έληξε το 2013), οι συντεχνίες είχαν αποδεχθεί μείωσή του στο 7,5% από 30% που προβλεπόταν στην τότε σύμβαση - αύξηση των εισφορών στο ταμείο προνοίας σε ποσοστό 5% ετησίως, από το 3% που προέβλεπε η ειδική συμφωνία. Και αυτή η ρύθμιση αποκαθιστά εν μέρει παραχωρηθέν δικαίωμα. Η ρύθμιση θα περιληφθεί στους κανονισμούς περί λειτουργίας των ξενοδοχείων - σταδιακή μείωση του ποσοστού αφαίρεσης από τη μονάδα (δικαίωμα υπηρεσίας), για αναπλήρωση ζημιών σε πιατικά. Από το 17,5% που ισχύει, το 2016 θα μειωθεί στο 13%, το 2017 στο 12% και το 2018 στο 10%. Η μείωση του ποσοστού της αφαίρεσης συνιστά έμμεση αύξηση του μισθού του υπαλλήλου. Η ρύθμιση θα έχει νομικό περίβλημα και θα περιληφθεί στους κανονισμούς περί λειτουργίας των ξενοδοχείων - εργασία της Κυριακής: όταν υπάλληλος εργάζεται μέχρι δύο μηνιαίως θεωρείται ότι εμπίπτει στο πλαίσιο του κανονικού ωραρίου του και δεν θα αποζημιώνει επιπλέον. Αν εργάζεται και τρίτη Κυριακή τότε θα αμείβεται επιπλέον - ρύθμιση ημεραργιών: θα παραχωρούνται δύο 24ωρες εβδομαδιαίως, με τον εργοδότη να διατηρεί το δικαίωμα αναστολής της μίας. Για τις αναστελλόμενες ημεραργίες θα παραχωρείται ελεύθερος χρόνος ή χρηματική αποζημίωση με αναλογία 1:1. Εντός των επόμενων ημερών θα συνέλθουν τα συλλογικά όργανα των ξενοδόχων και του συνδικαλιστικού κινήματος, για αξιολόγηση της πρότασης και ακολούθως θα δώσουν γραπτώς την απάντησή τους στην υπουργό Εργασίας. Γράφει: Αντωνία Λαμπράκη - See more at: http://www.philenews.com/el-gr/oikonomia-kypros/146/301293/trieti-ergatiki-eirini-stin-xenodocheiaki-fernei-i-symfonia#sthash.7XDwxrbx.dpuf