Επισκόπηση 14/10 - 20/10

Δίωρη στάση εργασίας προσωπικού ΟΑΥ την Παρασκευή

15/10

 

Δίωρη στάση εργασίας θα πραγματοποιήσουν τα μέλη των συνδικαλιστικών οργανώσεων ΣΥΟΑΥ-ΟΗΟ-ΣΕΚ και ΚΛΑΔΙΚΗ ΟΑΥ-ΣΗΔΗΚΕΚ-ΠΕΟ των εργαζομένων στον Οργανισμό Ασφάλισης Υγείας  την Παρασκευή 18 Οκτωβρίου, σύμφωνα με σχετική ανακοίνωση. Όπως αναφέρεται, εδώ και μήνες το προσωπικό του ΟΑΥ και οι οικογένειες του παραμένουν σε αβεβαιότητα και είναι ανασφάλιστοι σε σχέση με την κάλυψη της ενδονοσοκομειακής φροντίδας υγείας, που ως γνωστό εντάσσεται στην πλήρη εφαρμογή του ΓεΣΥ, που θα αρχίσει να παραχωρείται από τον Ιούνιο του 2020.  «Ο ΟΑΥ παρουσιάζεται απρόθυμος να καλύψει τη συγκεκριμένη συμβατική και κανονιστική του υποχρέωση προς το προσωπικό και τις οικογένειες του, για ενδονοσοκομειακή περίθαλψη, γιατί η συγκεκριμένη δαπάνη του προϋπολογισμού, για το 2019, εξακολουθεί να παραμένει δεσμευμένη από τη Βουλή των Αντιπροσώπων παρά τις προσπάθειες που έχει καταβάλει και τις διευκρινήσεις που έδωσε ότι η δαπάνη θα αφορά αποκλειστικά και μόνο στην Ενδονοσοκομειακή Περίθαλψη που με βάση τους σχεδιασμούς του ΓεΣΥ θα αρχίσει να παρέχεται στη 2η φάση υλοποίησης του, δηλαδή από 1η Ιουνίου του 2020 και μετέπειτα» προστίθεται. Οι οργανώσεις καλούν την Επιτροπή Υγείας της Βουλής και τα Κοινοβουλευτικά Κόμματα, να προχωρήσουν άμεσα στην αποδέσμευση της σχετικής δαπάνης του Προϋπολογισμού του ΟΑΥ για το 2019, προκειμένου να αρθεί η διάκριση στους εργαζομένους του ΟΑΥ ζητώντας από τον Υπουργό Υγείας να συνδράμει προς τη Βουλή προκειμένου να επιλυθεί το θέμα. Καλούν επίσης τον ΟΑΥ να προχωρήσει σε αποφάσεις που να επιλύουν το πρόβλημα ακόμη και στη περίπτωση που η Βουλή συνεχίσει να παρουσιάζεται απρόθυμη να εξετάσει την αποδέσμευση της σχετικής δαπάνης, αφού το προσωπικό και οι οικογένειες του δεν πρέπει να παραμείνουν ανασφάλιστοι και ως εκ τούτου εκτεθειμένοι σε θέματα υγείας.«Λαμβάνοντας υπόψη τα πιο πάνω σας ενημερώνουμε ότι δεν έχουμε άλλη επιλογή από το να αντιδράσουμε δυναμικά και να λάβουμε άμεσα τα ενδεδειγμένα μέτρα εξαγγέλλοντας δίωρη προειδοποιητική στάση εργασίας του προσωπικού του Οργανισμού για την Παρασκευή, 18 Οκτωβρίου 2019 από τις 9:00π.μ. έως τις 11:00π.μ» καταλήγει η σχετική ανακοίνωση.

Πηγή: Stockwatch

         

Εισήγηση για δίωρη στάση εργασίας στα κοινοτικά συμβούλια

15/10

Εισήγηση προς τα μέλη τους που εργάζονται σε κοινοτικά συμβούλια για πραγματοποίηση δίωρης στάσης εργασίας την Παρασκευή 25 Οκτωβρίου, από τις 10.00-12.00, υπέβαλαν μέσω των τοπικών συνελεύσεων οι συνδικαλιστικές οργανώσεις ΣΗΔΗΚΕΚ-ΠΕΟ και ΟΗΟ-ΣΕΚ, που δραστηριοποιούνται στην τοπική αυτοδιοίκηση, καταγγέλλοντας ότι σειρά από ζητήματα που αντιμετωπίζουν οι εν λόγω εργαζόμενοι χρονίζουν και δεν διαφαίνεται οποιαδήποτε προσπάθεια επίλυσής τους.
 
Ανακοίνωση των δύο συντεχνιών αναφέρει ότι στις 30 Σεπτεμβρίου απέστειλαν επιστολή στον Γενικό Διευθυντή του Υπουργείου Εσωτερικών στην οποία αναφέρονται σε «εκτεταμένη αγορά υπηρεσιών, που o ΓΔ του Υπουργείου Εσωτερικών με εγκύκλιο του προς τις οικείες επαρχιακές διοικήσεις υποχρεώνει τα κοινοτικά συμβούλια να προβαίνουν αντικαθιστώντας με αυτό τον τρόπο μόνιμες ανάγκες».
 
Επίσης, κάνουν λόγο για «προβλήματα που παρατηρούνται στην εγγραφή και λειτουργία των ταμείων σύνταξης των εργαζομένων με αποτέλεσμα όλα αυτά τα ταμεία σήμερα να λειτουργούν παράνομα».
 
Αναφέρονται ακόμα σε «παντελή αδιαφορία» των κοινοτικών συμβουλίων, των Επάρχων και του Υπουργείου Εσωτερικών να ανταποκριθούν στο κάλεσμα των εργαζομένων μέσω των συνδικαλιστικών οργανώσεων για συνομολόγηση παγκύπριας συλλογικής σύμβασης, με αποτέλεσμα στα πλείστα κοινοτικά συμβούλια να μην υπάρχει συλλογική σύμβαση που να ρυθμίζει τους όρους εργοδότησης των εργαζομένων.
 
Την ίδια ώρα, στην ανακοίνωση οι συνδικαλιστικές οργανώσεις εκφράζουν «την ετοιμότητα τους ανά πάσα στιγμή να παρακαθίσουν σε διάλογο, αναστέλλοντας τα μέτρα, για επίλυση των σοβαρών αυτών θεμάτων αρκεί να στέλνεται με δράσεις το μήνυμα της ειλικρινούς διάθεσης για εξεύρεση λύσεων».

Πηγή: Stockwatch
 

Απεργία λιμενεργατών την Παρασκευή

16/10

Μονόδρομος τα απεργιακά μέτρα για λιμενεργάτες και σημειωτές, στα λιμάνι Λεμεσού - Λάρνακας, δηλώνουν οι συντεχνίες τους, ανακοινώνοντας 24ωρη στάση εργασίας για μεθαύριο Παρασκευή και αποχή από κάθε υπερωριακή απασχόληση από σήμερα, λόγω μη υπογραφής της Συλλογικής Σύμβασης από την εργοδοτική πλευρά. Σε ανακοίνωση τους, οι συντεχνίες ΣΕΓΔΑΜΕΛΙΝ - ΠΕΟ και ΟΜΕΠΕΓΕ - ΣΕΚ, αναφέρουν πως έχουν δοθεί μέχρι σήμερα αρκετές προειδοποιήσεις και παρατάσεις στην υπογραφή της Συλλογικής Σύμβασης, όπως αυτή έχει προκύψει μετά την πρόταση της Υπουργού Εργασίας. 
«Αυτό δεν μπορεί να συνεχιστεί, γιατί φαίνεται πως έχει ερμηνευτεί ως αδυναμία των εργαζομένων, που ανοίγει την όρεξη των εργοδοτών, που διεκδικούν ρυθμίσεις πέραν από αυτές που είναι συμφωνημένες», προστίθεται. Αφού μετά και τις προειδοποιήσεις  δεν έχει υπογραφεί η Συλλογική Σύμβαση, που έχει ήδη εγκρίνει το Συμβούλιο Λιμενεργασίας Λεμεσού, τότε τα απεργιακά μέτρα ήταν μονόδρομος, σημειώνουν οι συντεχνίες και ανακοινώνουν ότι, από σήμερα θα απέχουν οι λιμενεργάτες από κάθε υπερωριακή απασχόληση, ενώ την Παρασκευή, 18 Οκτωβρίου, κατέρχονται σε 24ωρη απεργία.
 Υποδεικνύεται δε πως, στη διάρκεια της στάσης εργασίας, θα αποφασιστεί και η κλιμάκωση των απεργιακών μέτρων, ανάλογα με τις εξελίξεις.Οι συντεχνίες υπενθυμίζουν πως, επιπρόσθετα της ανυπόγραφης Σύμβασης υπάρχει εργατική διαφορά από τις αρχές του 2017, για την εργασία στο μόλο (αποβάθρα), καθώς και τη λήψη αποφάσεων με πλειοψηφία, για εργατικά θέματα, από το Συμβούλιο Λιμενεργασίας Λεμεσού, αντί να ακολουθούνται οι πρόνοιες του Κώδικα Βιομηχανικών Σχέσεων. Η εργοδοτική πλευρά - Σύνδεσμος Ναυτικών Πρακτόρων Κύπρου, Eurogate Container Terminal Limassol, DP World Limassol - ανοίγουν τους «ασκούς του Αιόλου», υποστηρίζουν οι συντεχνίες και προειδοποιούν πως «θα φέρουν ακεραία την ευθύνη για ό,τι ακολουθήσει».

Πηγή: Stockwatch

Δίωρη στάση εργασίας στην ΑΗΚ στις 24 Οκτωβρίου

16/10

Δίωρη προειδοποιητική στάση εργασίας εξήγγειλαν σήμερα οι συντεχνίες της ΑΗΚ, από τις 07:30 μέχρι τις 09:30 την Πέμπτη, 24 Οκτωβρίου, καταγγέλλοντας εξόφθαλμη παραβίαση της συλλογικής σύμβασης από το Διοικητικό Συμβούλιο της Αρχής και εκφράζοντας, ταυτόχρονα, τη διαφωνία τους με αποφάσεις στρατηγικής που λαμβάνονται και οι οποίες επηρεάζουν το μέλλον του οργανισμού. Σύμφωνα με τις συντεχνίες, δεν αναμένεται να επηρεαστεί η παροχή ηλεκτρικού ρεύματος. Της στάσης εργασίας θα προηγηθούν ενημερωτικές συγκεντρώσεις προσωπικού στους χώρους εργασίας τη Δευτέρα, 21 Οκτωβρίου, από τις 07:30 μέχρι τις 08:30, ενώ από τις εξελίξεις θα εξαρτηθεί κατά πόσον θα υπάρξει κλιμάκωση των μέτρων. Η απόφαση λήφθηκε σήμερα από τα γενικά συμβούλια των τεσσάρων συντεχνιών, που δραστηριοποιούνται στην ΑΗΚ, ΕΠΟΠΑΗ, ΣΗΔΗΚΕΚ ΑΗΚ, ΣΕΠΑΗΚ και ΣΥΒΑΗΚ. «Τα γενικά συμβούλια των οργανώσεων μας συνήλθαν σήμερα, 16/10/2019, σε ξεχωριστές συνεδρίες και μελέτησαν τις εξελίξεις σχετικά με τα προβλήματα που αντιμετωπίζει ο Οργανισμός και οι εργαζόμενοι και τα οποία παραμένουν σε στασιμότητα για μεγάλο χρονικό διάστημα», ανέφερε σε δηλώσεις του στα κεντρικά γραφεία της ΑΗΚ, ο πρόεδρος της ΕΠΟΠΑΗ Πέτρος Πετρίδης. «Στις συνεδρίες αυτές τα Γενικά μας Συμβούλια ομόφωνα εξέφρασαν την απαρέσκεια και την ανησυχία τους για την κατάσταση που επικρατεί και επηρεάζει τη βιωσιμότητα της ΑΗΚ και την ομαλή λειτουργία της σε σχέση με πολλά εργασιακά θέματα που εκκρεμούν και παραμένουν άλυτα», είπε. Σημείωσε ότι αποφασίστηκε όπως πραγματοποιηθούν τη Δευτέρα 21/10/2019 και ώρα 07:30 μέχρι 08:30, ενημερωτικές συγκεντρώσεις προσωπικού στους χώρους εργασίας και την Πέμπτη 24/10/2019 από 07:30 μέχρι 09:30, δίωρη προειδοποιητική στάση εργασίας. Ο κ. Πετρίδης είπε ότι κλιμάκωση των μέτρων θα ανακοινωθεί ανάλογα με τις εξελίξεις.  Τα αιτήματα των συντεχνιών κινούνται σε δύο άξονες, σύμφωνα με τον Γραμματέα της ΣΗΔΗΚΕΚ ΑΗΚ, Δημήτρη Κωνσταντίνου. Ο πρώτος αφορά, όπως είπε, τη βιωσιμότητα του οργανισμού και τις αποφάσεις στρατηγικής που λαμβάνονται και οι οποίες επηρεάζουν το μέλλον του οργανισμού. Πιο συγκεκριμένα αναφέρθηκε στο νομοσχέδιο μερισματικής πολιτικής, με το οποίο οι συντεχνίες διαφωνούν, καθώς «η οποιαδήποτε μερισματική πολιτική από την Αρχή Ηλεκτρισμού θα επιφέρει αύξηση της κιλοβατώρας την οποία θα πληρώσει ο κόσμος». Αναφέρθηκε ακόμα στη διείσδυση της ΑΗΚ στις Ανανεώσιμες Πηγές Ενέργειας, θέμα για το οποίο οι συντεχνίες επιμένουν ότι μόνο με αυτόνομη επένδυση του Οργανισμού σε φωτοβολταϊκά συστήματα, τα οποία θα ενταχθούν στη δραστηριότητα της παραγωγής, δημιουργείται φθηνότερο μείγμα παραγωγής και κατά συνέπεια φθηνότερη κιλοβατώρα για τον καταναλωτή. Το τρίτο θέμα αφορά τη συμμετοχή της Αρχής στη ΔΕΦΑ, δηλαδή στην υποδομή του φυσικού αερίου, με τις συντεχνίες να εμμένουν στην απόφαση του προηγούμενου ΔΣ, βάσει της οποίας η συμμετοχή της ΑΗΚ στην Εταιρεία Υποδομών Φυσικού Αερίου (ΕΤΥΦΑ) προϋποθέτει τη μεταφορά φυσικού αερίου στον ηλεκτροπαραγωγικό σταθμό Δεκέλειας, ώστε να επιτυγχάνεται διασπορά της παραγωγής. Ο δεύτερος άξονας αιτημάτων των συντεχνιών αφορά τα εργασιακά, με τον Γραμματέα της ΣΗΔΗΚΕΚ ΑΗΚ να κάνει λόγο για «εξόφθαλμη παραβίαση της συλλογικής σύμβασης από πλευράς του εργοδότη, στο θέμα του ταμείου υγείας». Όπως ανέφερε ο κ. Κωνσταντίνου, το ΔΣ έλαβε μονομερώς την απόφαση από τον Ιούνιο του 2020 η συμβατική υποχρέωση της εισφοράς στο ταμείο υγείας να είναι μηδενική. «Όταν το ίδιο το κράτος παραβιάζει -με επίκληση αποφάσεων του Υπουργικού είτε εγκυκλίων του Υπουργείου Οικονομικών – συλλογικές συμβάσεις, αυτό δεν μπορεί να γίνει αποδεκτό από τους εργαζόμενους», είπε, προσθέτοντας ότι υπάρχουν σωρεία άλλων εργασιακών ζητημάτων, τα οποία χρήζουν αντιμετώπισης. Η δίωρη στάση εργασίας δεν αναμένεται να επηρεάσει την ομαλή παροχή ηλεκτρικού ρεύματος στους καταναλωτές, ανέφερε από πλευράς του ο πρόεδρος της ΣΕΠΑΗΚ Σώτος Σάββα. Όπως εξήγησε, από τη στάση εργασίας θα εξαιρεθούν όσοι εργαζόμενοι χρειάζεται να εργαστούν για την απρόσκοπτη παροχή ηλεκτρικού ρεύματος.  Ανέφερε δε ότι μπορεί να έχουν ληφθεί καταρχήν οι αποφάσεις για κλιμάκωση των μέτρων, ωστόσο όλα θα εξαρτηθούν από τις εξελίξεις που θα υπάρξουν.

Πηγή: Stockwatch

 

Κάλεσμα Ζ. Αιμιλιανίδου για απεργίες

17/10

Η Υπουργός Εργασίας Ζέτα Αιμιλιανίδου κάλεσε όλα τα μέρη να προσέλθουν σε διάλογο με σεβασμό στον κώδικα βιομηχανικών σχέσεων, ερωτηθείσα για το πρόσφατο κύμα απεργιών σε διάφορους κλάδους στην Κύπρο. «Σέβομαι πλήρως το δικαίωμα της απεργίας, όμως πρέπει να τηρήσουμε τον κώδικα βιομηχανικών σχέσεων όλοι, να προσέλθουμε σε διάλογο και πιστεύω ότι μπορούν να επιλυθούν τα θέματα με καλή διάθεση και με διάλογο», είπε, απαντώντας σε ερωτήσεις δημοσιογράφων στο περιθώριο του Έκτακτου Συνεδρίου της ΔΕΟΚ. Πρόσθεσε ότι ο κώδικας βιομηχανικών σχέσεων ισχύει εδώ και 40 χρόνια και ότι κατά τη διάρκεια και της οικονομικής κρίσης, ο τόπος δεν αντιμετώπισε απεργιακές κινητοποιήσεις και με καλή θέληση όλα τα μέρη μπόρεσαν να καταλήξουν σε συμβιβαστικές λύσεις. Εξέφρασε την άποψη ότι και σήμερα μπορούν να εφαρμόσουν τον κώδικα και να καταλήξουν σε λύσεις, οι οποίες δεν είναι κατ’ ανάγκην η λύση της απεργίας. Σε σχέση με τη διαφορά της Ένωσης Τραπεζικών Υπαλλήλων Κύπρου (ΕΤΥΚ) και την Ελληνική Τράπεζα για το θέμα της καταβολής ΑΤΑ και προσαυξήσεων, η Υπουργός απέφυγε να πάρει θέση, σημειώνοντας ότι η προσπάθειά της είναι να επιλύει διαφορές και όχι να δημιουργεί περισσότερα προβλήματα.  Εξέφρασε την άποψη ότι όπως εδώ και έξι χρόνια επιλύθηκαν μεγάλες διαφορές οι οποίες υπήρχαν, τόσο εργατικές διαφορές όσο και ανανεώσεις συλλογικών συμβάσεων, με καλή θέληση μπορεί να βρεθεί λύση για όλα. Πρόσθεσε ότι για το θέμα γίνονται προσπάθειες σε όλα τα επίπεδα. Η ΕΤΥΚ, η οποία είχε προχωρήσει την περασμένη Παρασκευή σε 24ωρη απεργία καταλογίζει στη διεύθυνση της Ελληνικής ότι επιθυμεί να καταργήσει τις μισθολογικές κλίμακες, ότι αρνείται να συμμορφωθεί με τις συμβατικές της υποχρεώσεις και ότι δεν εντάσσει τους υπαλλήλους της πρώην Συνεργατικής Κυπριακής Τράπεζας στις κλίμακες της ΕΤΥΚ.

Πηγή: Stockwatc

         

Συντεχνίες ΑΗΚ: Δεν παραβιάζουμε κώδικα

17/10

Την θέση πως τα απεργιακά μέτρα που έχουν εξαγγείλει δεν παραβιάζουν τον Κώδικα Βιομηχανικών Σχέσεων εφόσον «πρόκειται ξεκάθαρα για περίπτωση εξόφθαλμης παραβίασης υφιστάμενης συλλογικής σύμβασης», θέτουν με επιστολή τους προς την Διευθύντρια του Τμήματος Εργασιακών Σχέσεων, οι συντεχνίες της Αρχής Ηλεκτρισμού Κύπρου (ΑΗΚ). Την επιστολή συνυπογράφουν η Ελεύθερη Παγκύπρια Οργάνωση Προσωπικού Αρχής Ηλεκτρισμού (ΕΠΟΠΑΗ), η Συντεχνία Ημικρατικών Δημοτικών & Κοινοτικών Εργατοϋπαλλήλων Κύπρου (ΣΗΔΗΚΕΚ), η Συντεχνία Επιστημονικού Προσωπικού Αρχής Ηλεκτρισμού Κύπρου (ΣΕΠΑΗΚ) και η Συντεχνία Υπαλλήλων Βάρδιας Αρχής Ηλεκτρισμού Κύπρου (ΣΥΒΑΗΚ). «Σας ενημερώνουμε», αναφέρεται στην επιστολή «ότι, για την εν λόγω εξόφθαλμη παραβίαση έχει ήδη ενημερωθεί η Υπουργός Εργασίας, Πρόνοιας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων καθώς και η Υπηρεσία σας όταν παραπέμφθηκε στο Τμήμα Εργασιακών Σχέσεων και η τοποθέτηση τόσο του Υπουργείου όσο και του Τμήματος, είναι ότι για τα εν λόγω θέματα θα επιδιωχθεί συνολική ρύθμιση από το Υπουργείο Οικονομικών και ως εκ τούτου δεν είναι θέματα που θα επιλυθούν με βάση τον Κώδικα Βιομηχανικών Σχέσεων». «Μάλιστα η αντίδρασή μας τότε», σημειώνεται, «ήταν έντονη προς την Υπουργό, αφού ο Γενικός Γραμματέας της ΟΗΟ-ΣΕΚ Ανδρέας Ηλίας και ο Γενικός Γραμματέας της ΣΗΔΗΚΕΚ-ΠΕΟ Νίκος Γρηγορίου απέστειλαν επιστολή προς την Υπουργό Εργασίας κ. Ζέτα Αιμιλιανίδου, αντίγραφο της οποίας σας έχει κοινοποιηθεί». «Κατά συνέπεια και ως εκ των ανωτέρω και αφ’ ης στιγμής δηλώσατε αναρμοδιότητα για το πιο πάνω θέμα, ουδεμίαν εξουσία έχετε να δηλώνετε προς εμάς ότι παραβιάζουμε τον Κώδικα Βιομηχανικών Σχέσεων», καταλήγει η επιστολή.

Πηγή: Stockwatch

Ικανοποίηση συντεχνιών για σύμβαση λιμενεργατών

17/10

Την ικανοποίηση τους εκφράζουν οι συντεχνίες ΣΕΓΔΑΜΕΛΙΝ - ΠΕΟ και ΟΜΕΠΕΓΕ - ΣΕΚ για την  επίλυση της εργατικής διαφοράς και την υπογραφή της Συλλογικής Σύμβασης Λιμενεργατών - Σημειωτών, που επιτεύχθηκε σήμερα στο Υπουργείο Εργασίας. Σε ανακοίνωση τους, οι συντεχνίες αναφέρουν ότι με την υπογραφή της Σύμβασης που εκκρεμούσε (2018-2020), τερματίζεται η εργατική διαφορά και ακυρώνονται όλα τα προγραμματισμένα απεργιακά μέτρα στα λιμάνια. Σημειώνουν δε ότι, η συμβολή του Τμήματος Εργασιακών Σχέσεων στην επίλυση της εργατικής διαφοράς ήταν καταλυτική."Οι Συντεχνίες εκφράζουν την ικανοποίηση τους για αυτή την εξέλιξη και θα αναμένουν σύντομα να ρυθμιστούν και οι άλλες εργατικές διαφορές που εκκρεμούν και εγκυμονούν κινδύνους για την εργατική ειρήνη στα λιμάνια", καταλήγει η ανακοίνωση

Πηγή: Stockwatch

Αναστέλλεται η 24ωρη απεργία στα λιμάνια

17/10

Τα βρήκαν τελικά εργοδοτική πλευρά και λιμενεργάτες, αφού μετά από εντατικές διαβουλεύσεις στο Υπουργείο Εργασίας, υπογράφηκε η νέα Συλλογική Σύμβαση και έτσι αναστέλλεται η αυριανή 24ωρη απεργία των λιμενεργατών στα λιμάνια Λεμεσού - Λάρνακας. Όπως ανέφεραν στο ΚΥΠΕ συντεχνιακές πηγές, η Συλλογική Σύμβαση που εκκρεμούσε, για την περίοδο 2018-2020, υπογράφηκε με τους εργοδότες - Σύνδεσμο Ναυτικών Πρακτόρων Κύπρου, Eurogate Container Terminal Limassol, DP World Limassol - μετά από πρωινή σύσκεψη των εμπλεκομένων, με τη Διεύθυνση του Τμήματος Εργασιακών Σχέσεων του Υπουργείου Εργασίας. Μετά την εξέλιξη αυτή, οι λιμενεργάτες ανέστειλαν την προαναγγελθείσα για αύριο 24ωρη απεργία τους και η εργασιακή ειρήνη επανέρχεται στα λιμάνια Λεμεσού και Λάρνακας. Για επιτυχή κατάληξη στο θέμα των συλλογικών διαπραγματεύσεων για ανανέωση της Συλλογικής Σύμβασης των λιμενεργατών, κάνει εξάλλου λόγο, σε ανακοίνωση του, το Τμήμα Εργασίας του Υπουργείου Εργασία. «Στη νέα Συλλογική Σύμβαση που υπογράφτηκε από όλα τα εμπλεκόμενα μέρη, ενσωματώθηκε  η συμφωνία που επιτεύχθηκε ενώπιον της Υπουργού Εργασίας στις 19 Ιουνίου 2019», προστίθεται. Σημειώνεται δε ότι, «τόσο η εργοδοτική  όσο και η συνδικαλιστική πλευρά, έχουν επιδείξει πνεύμα, σύνεσης και ευθύνης, σεβόμενοι τον Κώδικα Βιομηχανικών Σχέσεων και τα εργασιακά θέσμια,  με κοινό σκοπό τη διατήρηση της εργατικής ειρήνης».

Πηγή: Stockwatch

Επισκόπηση 07/10 -13/10

Επισκόπηση 07/10 -13/10

Ζητά ποινικά μέτρα η ΕΤΥΚ κατά Ελληνικής

07/10

Ποινικά μέτρα κατά μελών της διοίκησης της Ελληνικής Τράπεζας ζητά η Ένωση Τραπεζικών Υπαλλήλων Κύπρου κάνοντας λόγο για παραβίαση του νόμου προστασίας των μισθών.

Σε νέα εγκύκλιο της η ΕΤΥΚ σημειώνει ότι η ίδια η υπουργός εργασίας, Ζέτα Αιμιλιανίδου, είχε υποδείξει προς τη διοίκηση της Ελληνικής Τράπεζας ότι, με βάση τις υφιστάμενες συμφωνίες, οφείλει από 1/1/19 να παραχωρήσει σ’ όλο το προσωπικό της, την ετήσια προσαύξηση και την ΑΤΑ.

Επίσης, προσθέτει, το υπουργείο εργασίας, μετά από καταγγελίες της οργάνωσης έχει εκδώσει γραπτές αποφάσεις με τις οποίες καταδικάζει τη διοίκηση της Ελληνικής Τράπεζας για παραβίαση των υφιστάμενων συμφωνιών (πληρωμή οδοιπορικών, εισφορά στο ταμείο ευημερίας).

«Η συνεχιζόμενη εξόφθαλμη παραβίαση των υφιστάμενων συμφωνιών εκ μέρους της διοίκησης της τράπεζας, η οποία αρνείται να εφαρμόσει τις αποφάσεις του υπουργείου εργασίας, εκτός του ότι συνιστά πρωτοφανή περιφρόνηση της ίδιας της υπουργού εργασίας και των εργασιακών θεσμών του τόπου, παραβιάζει ταυτόχρονα και τον νόμο περί προστασίας των μισθών», τονίζεται.

Επισημαίνεται ότι η ΕΤΥΚ πέραν από τα όποια συνδικαλιστικά μέτρα λάβει, «είναι αποφασισμένη να καλέσει την ίδια την υπουργό εργασίας, ως θεματοφύλακα τόσο του κώδικα βιομηχανικών σχέσεων αλλά και της εργατικής νομοθεσίας, να προχωρήσει στη λήψη ποινικών μέτρων εναντίον των μελών της διοίκησης της Ελληνικής Τράπεζας (μέλη ΔΣ και εκτελεστική διεύθυνση), η οποία παράνομα κατακρατεί μέρος του μισθού των συναδέλφων».

Αναφέρεται επίσης ότι η Ελληνική Τράπεζα εργοδοτεί σήμερα μεγάλο αριθμό «εποχικό / έκτακτο προσωπικό», το οποίο όμως, κάθε άλλο παρά εξυπηρετεί έκτακτες ή εποχικές ανάγκες της τράπεζας. 

«Η ενέργεια αυτή της διοίκησης της Ελληνικής Τράπεζας, εκτός του ότι αποτελεί εξόφθαλμη παραβίαση των μεταξύ μας συμφωνιών, αποτελεί εκμετάλλευση των συναδέλφων, οι οποίοι καλύπτουν μόνιμες ανάγκες της τράπεζας, η οποία αφού τους ξεζουμίσει, τους στέλνει και πάλι στην ανεργία για να κάνει το ίδιο με τους επόμενους. 

Η ΕΤΥΚ έχει ήδη καλέσει την Τράπεζα, να προχωρήσει αμέσως στη μονιμοποίηση των «εποχικών» υπαλλήλων που έχει προσλάβει.

«Είμαστε αποφασισμένοι να διεκδικήσουμε με όλα τα μέσα που έχουμε στη διάθεση μας, την προστασία των δικαιωμάτων και αυτής της ομάδας των συναδέλφων μας, όπως επίσης είμαστε αποφασισμένοι να απαιτήσουμε από την τράπεζα να εντάξει, δίχως άλλη καθυστέρηση, τους συναδέλφους της πρώην ΣΚΤ στις κλίμακες και γενικά στις πρόνοιες των συμφωνιών ΕΤΥΚ – Ελληνικής Τράπεζας», καταλήγει.

Πηγή: Stockwatch

Ακυρώνεται η στάση εργασίας στην JCC

09/10

Η προγραμματισμένη για αύριο στάση εργασίας στην JCC, ακυρώνεται σύμφωνα με εγκύκλιο της Ένωσης Τραπεζικών Υπαλλήλων Κύπρου.

Σημειώνεται ότι το διοικητικό συμβούλιο της εταιρείας έχει αποφασίσει σήμερα με το μισθολόγιο του τρέχοντος μήνα, να παραχώρηση την ετήσια προσαύξηση και την ΑΤΑ σε όλο το προσωπικό με αναδρομική ισχύ από 1/1/2019.

 «Πρόκειται για μια πολύ θετική εξέλιξη, αφού έτσι θα αποκατασταθεί η εργασιακή ηρεμία εντός της εταιρείας και θα αποφευχθούν οι άσκοπες και επιζήμιες αντιπαραθέσεις», αναφέρεται.

Η ΕΤΥΚ χαιρετίζει τη θετική στάση που επέδειξε τελικά η διοίκηση της εταιρείας, που με τον τρόπο αυτό επιδεικνύει σεβασμό προς τις υφιστάμενες συμφωνίες, τους εργασιακούς θεσμούς αλλά και προς τους ίδιους τους συναδέλφους.

Πηγή: Stockwatch

Απεργία στην Ελληνική: Δύσκολη η επόμενη μέρα

11/10

Παραλύει σήμερα η Ελληνική Τράπεζα λόγω της 24ωρης προειδοποιητικής απεργίας που έχει κηρύξει η ΕΤΥΚ, εξαιτίας, όπως υποστηρίζει η συντεχνία, της άρνησης της διεύθυνσης να παραχωρήσει με βάση τις πρόνοιες της συλλογικής σύμβασης, την ετήσια προσαύξηση και την ΑΤΑ στο προσωπικό.

Η τροπή που προσλαμβάνει η εργατική κρίση στην Ελληνική Τράπεζα οδηγεί τις εργασιακές σχέσεις σε αχαρτογράφητα νερά, δυσκολεύοντας την επόμενη μέρα τη διαχείριση της εργασιακής διαφοράς.

Η κατάσταση στην Ελληνική ενδέχεται να επιδεινώσει περαιτέρω το εργασιακό κλίμα, λόγω και της πρόθεσης της συντεχνίας να κλιμακώσει τα δυναμικά μέτρα, αν η διεύθυνση μείνει στην αρχική της θέση να μην παραχωρεί στο προσωπικό την ετήσια προσαύξηση και την ΑΤΑ.

Η απόφαση της τράπεζας να παραχωρήσει στο προσωπικό της, μισθολογικές αυξήσεις ύψους 2% οριζόντια και επιπρόσθετη αύξηση σε όσους υπαλλήλους, κατά τη γνώμη της διεύθυνσης, έχουν υψηλή παραγωγικότητα και απόδοση, έριξε λάδι στη φωτιά.

Η ΕΤΥΚ με σειρά εγκυκλίων προς τα μέλη της επικρίνει την διεύθυνση της τράπεζας για καταστρατήγηση του κώδικα βιομηχανικών σχέσεων, των προνοιών των συμβάσεων και των συμφωνηθέντων.

Την ίδια ώρα η διεύθυνση της Ελληνικής, δικαιολογεί την απόφαση της ως ύστατη προσπάθεια να πειστεί η ΕΤΥΚ ότι η πρακτική της παραχώρησης οριζόντιων μισθολογικών αυξήσεων είναι απηρχαιωμένη και αποτελεί αντικίνητρο, όπως σημειώνει, για τους υπαλλήλους που διακρίνονται για την απόδοση, την ικανότητα και την παραγωγικότητα τους.

Η σημερινή 24ωρη απεργία στην ΗΒ ίσως να αποτελέσει ένα μεγάλο στοίχημα και στις δύο πλευρές. Αν στεφθεί με επιτυχία η δυναμική κινητοποίηση των μελών της ΕΤΥΚ, τότε, η διαπραγματευτική της ισχύ θα ενδυναμωθεί ακόμη περισσότερο στον εργασιακό χώρο της Ελληνική και όχι μόνο.

Μία αποτυχία όμως της 24ωρης απεργίας θα φέρει τα πάνω κάτω και θα θέσει το κύρος της συντεχνίας υπό αμφισβήτηση.

Σημείο αναφοράς της εργασιακής κρίσης στην ΗΒ είναι η στάση που τηρεί το υπουργείο εργασίας και η δυνατότητα έναρξης εντατικού διαλόγου για επίλυσης της διαφοράς μετά τη σημερινή μέρα.

Η κ. Αιμιλιανίδου δεν ανέλαβε όλες αυτές τις μέρες οποιαδήποτε πρωτοβουλία για μεσολαβητική παρέμβαση.

Οι πληροφορίες που έχει συγκεντρώσει η StockWatch αναφέρουν ότι η υπουργός αισθάνεται μάλλον έντονα για το γεγονός ότι ο θεσμός των εργασιακών σχέσεων και οι διαδικασίες που προβλέπει ο κώδικας βιομηχανικών σχέσεων υποσκάπτονται μερικές φορές.

Όπως έχει διαρρεύσει, μια πιθανή μεσολαβητική παρέμβαση της υπουργού εργασία θα γίνει, μόνο αν τα δύο μέρη επιδείξουν σεβασμό στα εργασιακά θέσμια, στο θεσμό της ίδιας της υπουργού εργασίας και στις διαδικασίες που προβλέπει ο κώδικας.

Η κ. Αιμιλιανίδου, όπως έχει διαρρεύσει, δεν θα ανεχθεί εδραίωση πρακτικών στις εργατικές σχέσεις που παραπέμπουν σε άλλες εποχές.

Το μήνυμα αυτό στάλθηκε ήδη σε όλα τα εμπλεκόμενα μέρη.

Του Λεύκου Χρίστου

Πηγή: Stockwatch

Αίρονται τα απεργιακά μέτρα στην ΚΕΔΙΠΕΣ

11/10

Την άρση των απεργιακών μέτρων που εξαγγέλθηκαν για την Δευτέρα 14 Οκτωβρίου ανακοίνωσε η Ένωση Τραπεζικών Υπαλλήλων Κύπρου.

Σε εγκύκλιό της αναφέρει ότι σε πρόσφατη συνάντηση με τη νέα διοίκηση της ΚΕΔΙΠΕΣ (ΔΣ), η ηγεσία της οργάνωσης είχε την ευκαιρία να ενημερώσει τη νέα διοίκηση για τις θέσεις / απόψεις της.

«Οι εκπρόσωποι της ΚΕΔΙΠΕΣ με ενδιαφέρον άκουσαν τις απόψεις της αντιπροσωπείας της ΕΤΥΚ και ανέλαβαν να τις μελετήσουν σε σύντομο χρονικό διάστημα και το αργότερο μέχρι τα μέσα Νοεμβρίου 2019 θα επανέλθουν», αναφέρεται.

Κυριότερο σημείο της συζήτησης ήταν το θέμα της ανανέωσης της συλλογικής σύμβασης και οι εισηγήσεις για βελτίωση της πρότασης που έχει ήδη καταθέσει ενώπιον της ΕΤΥΚ η ΚΕΔΙΠΕΣ.

«Πιστεύουμε ότι καλόπιστα, η νέα ηγεσία της ΚΕΔΙΠΕΣ ανέλαβε να μελετήσει τις εισηγήσεις μας και μάλιστα υπήρξε κοινή διαπίστωση ότι κάποιες θέσεις/απόψεις της ΕΤΥΚ τις αγνοούσαν, διότι δεν είχαν ενημερωθεί επαρκώς», αναφέρεται.

Η ΕΤΥΚ αναμένει την τελική απάντηση της νέας διοίκησης της ΚΕΔΙΠΕΣ.

«Συνεπώς, με βάσει τα πιο πάνω σήμερα δεν συντρέχει λόγος άμεσης αντιπαράθεσης και απεργιακών κινητοποιήσεων πριν την ολοκλήρωση του κύκλου επαφών/διαπραγματεύσεων μας με τη νέα διοίκηση», επισημαίνεται.

«Ελπίζουμε ότι σύντομα θα έχουμε θετικές εξελίξεις που με τη βελτιωμένη συμφωνία να καταλήξουμε σε υπογραφή συμφωνίας», καταλήγει.

Πηγή: Stockwatch

Επισκόπηση 01/10 - 06/10

Επισκόπηση 01/10 - 06/10

ETYK: 24ωρη στάση εργασίας στην Ελληνική Τράπεζα

03/10

Εικοσιτετράωρη στάση εργασίας στην Ελληνική Τράπεζα εξήγγειλε για τις 11 Οκτωβρίου η Ένωση Τραπεζικών Υπαλλήλων Κύπρου επισημαίνοντας ότι η τράπεζα συνεχίζει να καταπατά τις συμφωνίες.

«Αναμφίβολα, έχουμε δώσει στην Ελληνική Τράπεζα όλη την πίστωση χρόνου που χρειαζόταν για να ολοκληρώσει την ενσωμάτωση των εργασιών της πρώην Συνεργατικής Τράπεζας, αλλά και για να τηρήσει τις συμβατικές της υποχρεώσεις, τερματίζοντας εξόφθαλμες παραβιάσεις συμφωνιών αλλά και απαξιωτικές συμπεριφορές έναντι του προσωπικού της», αναφέρει εγκύκλιος της ΕΤΥΚ.

«Παρά την παρέμβαση της Υπουργού Εργασίας, Ζέτας Αιμιλιανίδου, η οποία δήλωσε ξεκάθαρα στη διοίκηση της τράπεζας πως είναι υποχρεωμένη να παραχωρήσει την ετήσια προσαύξηση και την ΑΤΑ, η τράπεζα δυστυχώς εξακολουθεί να την αγνοεί και να παραβιάζει τις υφιστάμενες συμφωνίες», προστίθεται.

Το Υπουργείο Εργασίας, πέραν της ξεκάθαρης τοποθέτησής του για το θέμα των προσαυξήσεων και της ΑΤΑ, κάλεσε γραπτώς, μετά από καταγγελία της οργάνωσής, την τράπεζα να εφαρμόσει τις πρόνοιες της μεταξύ μας συμφωνίας για την εισφορά της στο ταμείο ευημερίας.

Παράλληλα, επίσης μετά από καταγγελία της οργάνωση, η τράπεζα δεσμεύτηκε ενώπιον του υπουργείου ότι θα προχωρήσει στην πληρωμή οδοιπορικών στη βάση των μεταξύ μας συμφωνιών.

«Δυστυχώς, και σε  αυτές τις περιπτώσεις, η διοίκηση της τράπεζας συνεχίζει να περιφρονεί τις αποφάσεις του υπουργείου εργασίας και αρνείται να εφαρμόσει τις πρόνοιες των υφιστάμενων συμφωνιών τόσο σε ότι αφορά τα προαναφερθέντα θέματα, όσο και σε αρκετά άλλα θέματα όπως για παράδειγμα η άρνηση της για συμπλήρωση της Οργανικής Διάρθρωσης (300 νέες θέσεις υποτμηματάρχη και 450 αναβαθμίσεις)», τονίζεται

Η οργάνωση, θέλοντας να εξαντλήσει κάθε λογικό περιθώριο, με επιστολή της ημερομηνίας 16 Σεπτεμβρίου 2019, ζήτησε για τελευταία φορά από τη Διοίκηση της Τράπεζας:

-Την άμεση ένταξη των συναδέλφων της πρώην Συνεργατικής Κυπριακής Τράπεζας στις κλίμακες μισθοδοσίας των συναδέλφων της Ελληνικής Τράπεζας, με βάση τα καθήκοντα και τις ευθύνες τους.

-Την πλήρη εφαρμογή όλων των υφιστάμενων δεσμεύσεων/συμφωνιών για όλους τους συναδέλφους της Ελληνικής Τράπεζας (επαναφορά μισθών, Ταμείου Προνοίας κλπ)

-Την παραχώρηση, με αναδρομική ισχύ από 01/01/2019, της ετήσιας προσαύξησης και της ΑΤΑ σε όλους τους συναδέλφους.

«Δυστυχώς η διοίκηση της Ελληνικής Τράπεζας, παρά τις προειδοποιήσεις μας, δεν έχει ανταποκριθεί θετικά σε καμιά από τις πιο πάνω υποχρεώσεις της, γεγονός που δεν αφήνει στην οργάνωσή μας κανένα πλέον περιθώριο για άλλη αναμονή/αναβολή», τονίζεται.

«Η στάση αυτή της Ελληνικής Τράπεζας ξεκάθαρα στοχεύει στην κατάργηση των υφιστάμενων συμφωνιών,  κατ΄ αρχή στη δημιουργία δύο κατηγοριών  υπαλλήλων και σε δεύτερο πλάνο στην υποβάθμιση όλων στη δεύτερη κατηγορία»

Η ΕΤΥΚ καλεί τους εργαζομένους σε 24ωρη στάση εργασίας την Παρασκευή 11 Οκτωβρίου.

«Ευχόμαστε πως έστω και την υστάτη, η διοίκηση της Ελληνικής Τράπεζας θα διαφοροποιήσει τη στάση της, τηρώντας τις συμβατικές της υποχρεώσεις και δείχνοντας σεβασμό τόσο προς τους εργασιακούς θεσμούς όσο και προς το ίδιο το προσωπικό της, αποφεύγοντας έτσι άσκοπες και επιζήμιες αντιπαραθέσεις», καταλήγει.

Εκπρόσωπος της Ελληνικής Τράπεζας δεν ήταν διαθέσιμος για σχόλιο.

Πηγή: Stockwatch

Δίωρη στάση εργασίας στην JCC στις 10 Οκτωβρίου

04/10

Δίωρη στάση εργασίας στις 10 Οκτωβρίου εξήγγειλε η Ένωση Τραπεζικών Υπαλλήλων Κύπρου καλώντας την εταιρεία να συμμορφωθεί με τις συμφωνίες.

«Η οργάνωσή μας, τους τελευταίους 9 μήνες επέδειξε υπερβολική υπομονή και ανοχή και έδωσε κάθε περιθώριο στην εργοδοτική πλευρά να συμμορφωθεί με τις συμβατικές και τις νομικές της υποχρεώσεις, προκειμένου να διατηρηθεί η εργατική ειρήνη και ηρεμία εντός της εταιρείας», αναφέρει εγκύκλιος της ΕΤΥΚ.

Δυστυχώς όμως, συνεχίζει, «ακόμα και μετά τα ξεκάθαρα μηνύματα που δόθηκαν από το προσωπικό της εταιρείας, μέσω της πρόσφατης Γενικής μας Συνέλευσης (ψήφισε το 70% των μελών μας και με συντριπτική πλειοψηφία, 92,4%, εξουσιοδοτήθηκε το Δ.Σ. της Οργάνωσής μας για λήψη απεργιακών μέτρων), η διοίκηση συνεχίζει προκλητικά να παραβιάζει εξόφθαλμα τις υφιστάμενες συμφωνίες και το νόμο περί προστασίας των μισθών».

«Όπως έχουμε πολλές φορές τονίσει, με βάση τον Κώδικα Βιομηχανικών Σχέσεων, κανένας δεν έχει το δικαίωμα, επειδή έχει ζητήσει τη διαφοροποίηση των υφιστάμενων συμφωνιών, να εφαρμόζει μονομερώς και χωρίς νέα συμφωνία αυτό που έχει ζητήσει ως αίτημα. Εάν παραμείνουμε απαθείς σε αυτή την προσπάθεια καταστρατήγησης των εργασιακών θεσμών, τότε η εργοδοσία θα αμφισβητήσει όλα σας τα ωφελήματα και πρώτα από όλα την ίδια την μονιμότητα σας», τονίζεται.

«Έχουν εξαντληθεί όλα τα περιθώρια και είμαστε πλέον υποχρεωμένοι να ορθώσουμε το ανάστημά μας και να απαιτήσουμε από τη Διοίκηση της Εταιρείας να τηρήσει τις συμβατικές και νομικές της υποχρεώσεις, να σεβαστεί τους εργασιακούς θεσμούς του τόπου και κυρίως, να σεβαστεί το ίδιο το προσωπικό της», σημειώνεται.

Υλοποιώντας την απόφαση της γενικής συνέλευσης, η ΕΤΥΚ καλεί τους υπαλλήλους την Πέμπτη, 10 Οκτωβρίου σε δίωρη στάση εργασίας από τις 13:00 - 15:00 ως πρώτο μέτρο αντίδρασης.

Πηγή: Stockwatch

Εικοσιτετράωρη στάση εργασίας σε ΚΕΔΙΠΕΣ, Altamira

04/10

Εικοσιτετράωρη στάση εργασίας στην ΚΕΔΙΠΕΣ και Altamira εξήγγειλαν οι συντεχνίες για τις 14 Οκτωβρίου.

Σύμφωνα με σχετική ανακοίνωση, πραγματοποιήθηκε  χθες  η  συνεδρία των κλαδικών συμβουλίων της ΣΕΚ και ΠΕΟ στην ΚΕΔΙΠΕΣ – ALTAMIRA στην  οποία ενημέρωσαν τόσο για την εθιμοτυπική συνάντηση που είχαν με τα νεοδιορισθέντα μέλη του Δ.Σ καθώς και για τις τελευταίες  εξελίξεις  για   υπογραφή και  εφαρμογή  της πρότασης ημερομηνίας 16.07.2019. που υποβλήθηκε  επίσημα από μέρους του  διοικητικού συμβουλίου της ΚΕΔΙΠΕΣ

«Με την λήξη  της διαδικασίας των γενικών μας συνελεύσεων όπου  μεταφέραμε την εν λόγω πρόταση, αμέσως ενημερώσαμε γραπτώς το ΔΣ  ότι την έχουμε αποδεχθεί και ζητήσαμε την άμεση υπογραφή και  εφαρμογή της τουλάχιστο για τα μέλη των  συντεχνιών μας και όσους από το υπόλοιπο προσωπικό εξέφραζαν την επιθυμία να εφαρμοστεί για αυτούς  και αναμέναμε την απάντηση του Δ.Σ στο καθορισμένο ραντεβού στις 2 Οκτωβρίου 2019  το οποίο δεν πραγματοποιήθηκε εξ υπαιτιότητας του αλλά και χωρίς να καθοριστεί νέα ημερομηνία», προστίθεται.

Επισημαίνεται ότι τα χρονικά περιθώρια για οποιονδήποτε περαιτέρω διάλογο αναφορικά με τα θέματα που καλύπτει η επίσημη πρόταση τους έχουν ήδη εξαντληθεί.

Με βάση τα πιο πάνω δεδομένα τα κλαδικά συμβούλια αποφάσισαν να υλοποιηθούν οι αποφάσεις  των γενικών συνελεύσεων και εάν τις επόμενες δέκα μέρες δεν υπάρχουν θετικές εξελίξεις ,σύμφωνα και με τις πρόνοιες του Κώδικα Βιομηχανικών Σχέσεων θα πραγματοποιηθεί εικοσιτετράωρη στάση εργασίας την Δευτέρα 14 Οκτωβρίου και ανάλογα με τις εξελίξεις τα μέτρα θα κλιμακώνονται.

«Ως εκ τούτου  εάν μέχρι την Παρασκευή 11 Οκτωβρίου 2019  το διοικητικό δυμβούλιο της ΚΕΔΙΠΕΣ  μας καλέσει  να υπογράψουμε την πρόταση που οι ίδιοι που μας έχουν υποβάλει για συνομολόγηση της Ενιαίας  Συλλογικής Σύμβασης και να εφαρμόσουν άμεσα τις πρόνοιες της τότε τα  μέτρα θα αποσυρθούν», αναφέρεται.

Πηγή: Stockwatch